劳动合同到期提前一个月通知需补偿吗？答案是不需要补偿，劳动合同到期前，员工提前一个月通知公司不再续约，那么公司不需要为此支付任何经济补偿，这种情况称为“自然到期解除”，也就是双方协商一致不续签合同，按照中国的《劳动合同法》，...

按照我国《劳动合同法》的规定，劳动合同到期不续签，用人单位需要提前30天通知员工，否则就要给员工经济补偿，咱今天就来讲讲这个劳动合同到期提前通知补偿的规定，用加点儿，让你听得明明白白，劳动合同到期了，老板不想跟员工继续签合同...