答案不能。
，，今儿咱们就谈谈这个“工资延后支付能增加员工并补报吗”的问题，先给大家说个明白，这事儿答案是不能的，为啥呢？听我慢慢道来。
工资延后支付这事儿，本质上就是老板跟员工商量好，把工资支付的时间往后推一推，但这并不等于说，工资就可以随便增加减少，按照咱们国家的劳动法规定，工资是员工的劳动报酬，是必须按时支付的，不能随意更改。
再来说说“增加员工并补报”这个事，工资延后支付，并不会因为时间的推移就让员工的工资变多，老板要是想给员工加工资，得另外商量，按照劳动法的规定来操作，工资延后支付了，不代表就能拖欠工资，该给的还是要给，不能少一分。
所以啊，大家伙儿要明白，工资延后支付并不能增加员工的收入，更不能用来补报，这事儿，咱们可得搞清楚了。
今儿就聊到这儿，你对“工资延后支付能增加员工并补报吗”还有疑问，想了解更多金融、法律知识，欢迎在评论区留言讨论，再次访问我们的网站，咱们一起学习，共同进步！
