工资逾期多久可以起诉公司

工资逾期后，你可以起诉公司的最长时间是拖欠工资后的六个月。

标准答案

按照中国劳动法律法规，公司拖欠员工工资，员工可以向当地劳动监察大队投诉直接向人民法院提起诉讼，情况下，员工必须在知道应当知道自己的权益受到侵害之日起六个月内提起诉讼。

拖欠工资的情况

公司拖欠你的工资，首先应该尝试和公司协商，了解拖欠的原因，公司没有合理的，并且拖欠时间超过了一个工资支付周期，你就可以开始准备诉讼材料了。

如何准备起诉

要起诉公司，你需要准备好以下材料劳动合同、工资条、拖欠工资的证明、和公司的协商记录等，你可以到当地法律援助中心寻求帮助，找律师咨询。

起诉公司的流程

起诉公司的流程包括提交起诉状、法院受理、开庭审理、判决和执行，这个过程需要一段时间，所以你要有耐心。

工资逾期多久可以起诉公司

工资逾期后，你可以起诉公司的最长时间是拖欠工资后的六个月，你遇到拖欠工资的情况，一定要及时采取行动，保护自己的权益。

你对这个问题还有疑问，有类似的金融、法律问题，欢迎留言再次访问我们的网站，我们会尽力提供帮助。