如何协商劳动纠纷仲裁

直接了当回答你的问题协商劳动纠纷仲裁，首先得有协商，双方坐下来把问题讲清楚，看看能不能找到一个双方都能接受的解决方案，协商不成功，那就得申请劳动仲裁，让专业的仲裁机构来判定责任。

详细解答

遇到劳动纠纷，第一步应该是双方坐下来谈谈，看看能不能解决，这就像村里解决问题一样，先找村长德高望重的人来调解，看能不能让双方都满意，谈不拢，那就得找专业的机构来解决了。

申请劳动仲裁

协商失败，劳动者可以申请劳动仲裁，这个过程有点复杂，需要准备一些证据，比如劳动合同、工资条、加班记录等等，仲裁机构会根据你提供的证据和双方的说法，做出一个判断。

情况你需要注意

申请劳动仲裁的时候，要注意时效，从知道应该知道自己的权益受到侵害的那一天起，一年内都要提出申请，超过了这个时间，就会比较麻烦。

我想说

遇到劳动纠纷，保持冷静，按照正规的流程来，别怕麻烦，你的权益是受法律保护的，不要因为对方是公司就害怕，有理走遍天下，无理寸步难行，你还有其他问题，欢迎在下面留言，我会尽力帮你解答，也可以多来我们这个网站看看，里面有很多关于金融和法律的知识，对你有帮助。