工资为什么没有按时发放工资为什么没有按时发放？工资没按时发，是因为公司资金周转不灵，有些特殊情况导致的，咱们详细谈谈哈，工资发放不及时，这种情况在金融和法律角度有几种的原因 **公司经营困难**公司遇到一些经济问题，比如订单...

工资拖欠超过1年就可以提起诉讼了，咱们来详细说说这个事情，首先啊，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位拖欠工资的是不允许的，老板拖欠了你的工资，你当然有权利去告他，到时间上，法律有明确规定工资拖欠超过1年，你就可以去...

使用和风格来写一篇关于“工资拖欠不支付如何赔偿”的文章会失去一些正式性和专业性，但下面我尝试按照你的要求来创作这篇文章，工资拖欠不支付如何赔偿直接答案你老板没给工资，你可以要求他支付你应得的全部工资，还要额外赔偿你一定的钱，...

工资拖欠多久是违规的？直接回答工资拖欠超过一个月就是违规的，呀，姊妹们，今儿咱们就谈谈这个工资拖欠的问题，按照我国《劳动法》的规定，老板们拖欠工资超过一个月，那就违法违规了，这个规定可是为了保护咱们打工人的权益，让咱们能按时...

工资拖欠超过多久算违法？答案是工资拖欠超过一个月就算违法，咱们今儿个就来唠唠这个工资拖欠的问题，咱们国家法律规定，老板拖欠工资超过一个月，那就违法了，这个月，不是指30天31天，而是按照实际月份计算，比如说，2月份拖欠了，那...

工资拖欠多久可以告欠薪？答案是工资拖欠超过一个月就可以告欠薪，，各位今儿个咱们就来讲讲这个“工资拖欠多久可以告欠薪”的问题，说实话，这个问题可大可小，涉及到咱们的血汗钱，可得好好说道说道，按照咱们国家的法律规定，老板拖欠工资...

按照我国《劳动合同法》规定，工资拖欠超过30天，员工就可以走人，咱们来说说这个事，工资拖欠是个头疼的问题，搞不好会影响生活，但听我慢慢给你分析，根据《劳动合同法》的规定，老板拖欠工资超过30天，你就有了依法解除劳动合同的权利...

工资拖欠多少时间可以离职要求赔偿答案按照我国《劳动合同法》，你的工资被拖欠超过三个月，你就可以要求离职并要求赔偿，详细解答工资拖欠是指用人单位未按照劳动合同约定时间、数额支付劳动者工资的，这种情况在实际工作中并不少见，很多劳...

因为工资拖欠导致贷款还不上问题回答你好，因为工资拖欠导致贷款还不上，这确实会给你带来不小的困扰，但请你先别着急，这种情况并不是没有解决的办法，你可以尝试与贷款平台协商，说明你的情况，看是否可以延迟还款期限制定一个新的还款计划...

工资不发导致我信用卡逾期可以告不？答案是可以告！你的工资未能按时发放，导致信用卡逾期，你完全可以依法维权，让我们详细了解一下这个过程，第一步了解相关政策，我国《合同法》明确规定，债务人应当按照约定的方式履行债务，因为特殊情况...